Yayasan Pendidikan Telkom ada untuk memberikan Pendidikan dan pelatihan yang bertujuan untuk mengembangkan sumber daya manusia yang berpengalaman dalam bidang informasi dan komunikasi. Untuk mencapai tujuan tersebut, apabila karyawan YPT tidak didukung dengan lingkungan kerja yang baik dapat menyebabkan stress di tempat kerja. Lingkungan kerja yang menyenangkan dapat mendorong karyawan untuk melakukan pekerjaan dengan baik dan mencapai hasil terbaik. Penataan ruang kantor yang baik dapat membantu menciptakan lingkungan kerja seperti ini. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk mendesain kantor YPT menggunakan pendekatan brand identity yang dapat meningkatkan kenyamanan dan produktivitas karyawan. Berdasarkan hasil proses tahapan perancangan di kantor YPT, dapat disimpulkan bahwa menata ulang tata letak juga berkontribusi pada sirkulasi yang lebih baik bagi para pegawai yang bekerja. Memastikan bahwa karyawan dapat melakukan aktivitas pekerjaan mereka dengan aman dan nyaman.